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Vous recrutez un alternant ? Faites appel aux compétences des meilleures écoles pour trouver LE bon profil en 2021 !
- Alternance : L’Alliance Eduservices accompagne les entreprises comme « un service RH externalisé »
- 2i Tech Academy : « Nous assurons le suivi des jeunes et des entreprises pour la réussite de leur alternance »
- Alternance : avec l’ISG, recrutez « d’excellents profils de junior managers »
- Eductive Digital & Business School : « Les étudiants de notre Grande École sont des poissons agiles pour qui rien n’est impossible ! »
- ISCOD : « L’alternance nouvelle génération qui offre plus de souplesse aux entreprises »
Ressources Humaines
Derrière ces deux mots, un nombre illimité de thèmes à traiter et une multitude d’enjeux. Comment adapter ou faire adopter des règles communes à des individus aux besoins et envies hétérogènes ? Droit du travail, égalité pro, handicap ou management, nous ne laissons rien de côté et nous vous donnons la parole pour partager vos solutions innovantes comme vos réflexions sur le futur des métiers RH !
Recrutement
On dit que le recrutement est avant tout une rencontre et cette affirmation donne toute sa place à l’humain dans le process qui va de la rédaction de l’offre d’emploi à la signature du contrat de travail. Pour autant, le recrutement est aussi un sujet passionnant pour l’innovation, c’est pour ça que nous l’observons ici sous toutes ses coutures !
Nos meilleures ressources pour les recruteurs
Marché de l'emploi
Votre veille emploi en un clin d’oeil ! Nous sélectionnons pour vous les actualités à ne pas rater et vous préparons des synthèses à consulter toute l’année, des chiffres du chômage aux grandes tendances à connaître pour nourrir vos projets et stimuler vos réflexions. Au menu, le travail sous toutes ses formes (alternance, entreprenariat, intérim…) en passant par tous les profils (jeunes diplômés, seniors, managers, collaborateurs..)
Vie pro
La vie pro, c’est aussi bien l’ergonomie d’un bureau, les afterworks en équipe, l’optimisation de sa boîte mail ou l’équilibre avec la vie perso ! Des sujets très sérieux et d’autres plus légers qui impactent directement votre qualité de vie au travail, créent des échanges ou taquinent gentiment la vie d’équipe, ses joies et ses aventures épiques.
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